为深入贯彻落实全省机关“能力作风建设年”活动培训会议精神，3月21日，省民宗委召开党组(扩大)会议，专题研究推进“能力作风建设年”相关工作。党组书记、主任王玉升主持会议，其他党组成员及各处（室）负责人参加会议。会议对3月20日召开的全省机关“能力作风建设年”活动培训会议精神进行了详细的学习和解读，围绕继续深入查摆问题，完善省民宗委“能力作风建设年”活动实施方案和制定各个行动子方案，对推进“解放思想、振兴发展”研讨、学习型机关创建、重大决策部署督办落实、集中攻坚破难、机关工作质效提升、不良作风整治、执法司法服务提升攻坚八个方面专项行动进行全方位的部署。会议研究成立省民宗委机关能力作风建设领导小组和下设机构及专项组，明确了工作职责和任务。

王玉升指出，要充分认识全省开展“能力作风建设年”活动的重大意义，这次活动是贯彻落实习近平总书记关于干部能力作风建设重要讲话重要指示批示精神的具体举措，是解决当前干部队伍建设存在问题的迫切需要，是推动我省全面振兴全方位振兴的重要保证。省委高度重视，省委书记许勤同志2次主持召开专题办公会议深入研究，多次在不同场合对开展好“能力作风建设年”活动提出要求，主持召开省委常委会会议审议《实施方案》，召开工作会议进行专门部署，充分体现了省委狠抓干部能力提升、作风改进的决心。

王玉升强调，“能力作风建设年”活动要作为机关党建和创建模范机关的大事来抓，全体党员干部特别是领导干部思想认识再提高。党员干部能力的提升、作风的改进，解决干部队伍中出现的各种问题，是黑龙江省振兴发展和优化营商环境的根本保证。全体党员干部要克服与己无关、应付对付的思想，克服厌战心理，保证工作质量，真投入，真用心，确保工作的时效性、针对性。领导干部要提高政治站位，带好头，做表率，切实肩负起责任，抓实抓细各项任务，并保质保量如期完成。领导小组办公室要充分履行统筹协调沟通的职责，发挥好枢纽作用。各专项工作组与领导小组办公室之间、各组之间要加强协同配合，办事讲效率、求质量，做到既分工又合作，保证活动的整体工作节奏。全委上下要营造好开展“能力作风建设年”活动的良好氛围，在委机关网站上开辟专栏，及时发布“能力作风建设年”相关信息，制发专项工作简报，让每一名党员干部都深入参与其中，并真正做到与业务工作相结合，互相促进，共同进步。

会后，机关各支部将就高质量开展“能力作风建设年”活动组织学习交流，围绕如何把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，在思想层面再认识、再提高，为全年各项活动圆满完成奠定良好基础。