中国联通黑龙江省分公司党委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，围绕新时代党的建设总要求，始终秉承“身在最北方 心向党中央”的政治信仰，深入探索基层党建与中心工作深度融合的路径，坚持“五个结合”，以高质量党建引领公司高质量发展，努力擦亮联通品牌，为龙江全面振兴、全方位振兴注入新动能、提供新支撑。

与政治引领相结合，深化党建与公司治理的深度融合。坚持学思践悟，不断深化党建与中心工作融合规律性认识，用统一思想凝聚力量推动发展。不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。高质量完成国企改革三年行动高质量收官，严格落实“四同步、四对接”要求，全面推进“四强六规范”党建创新体系的建设，铸牢基层坚强战斗堡垒，为强化党建引领助推公司高质量发展提供有力的组织保障。

召开党委理论学习中心组学习（扩大）会议深入学习2024年政府工作报告

与战略落实相结合，推动党建与公司发展的全面融合。强化责任担当，坚持建制度定机制，抓基层打基础，系统谋划推动党建工作和公司发展全面融合。持续开展“落实集团新战略，党团员跑出加速度”主题活动，强化党建引领，以党建带团建，通过建立党团员突击队、先锋岗、示范区及开展结对共建等形式，充分发挥党员主力军先锋模范作用，示范带动团员青年生力军接力奋进，为推动公司高质量发展贡献力量。组织党员骨干团队成立通信应急党员先锋队“打头阵、挑大梁、扛起责”，担当党政专网、国事要事、抢险救灾等应急通信服务重任，成为 “召之即来、来之能战、战之必胜”的通信铁军。

黑龙江联通赓续红色通信精神成立通信应急党员先锋队

与赋能改革相结合，找准党建与推动工作的切入点。有效发挥基层党组织的政治核心和领导核心作用，增强基层党组织的吸引力、凝聚力和战斗力，为推动公司高质量发展提供思想、组织和作风保障。制定下发《关于发挥党建引领保障作用提高基层责任单元战斗力的指导意见》《网格党建活动工作手册》，要求营销服务中心（网格）加强理论武装、强化党员教育管理、做细做实员工思想政治工作、严格落实基本组织制度、践行企业文化、加强纪法教育，积极推进党建与中心工作深度融合。

各市（地）分公司开展丰富多彩的主题党日活动

与人才培养相结合，成为党建赋能人才强企的推动者。人才是企业发展的根本，党员领导干部是关键推动者，以“培训第一课”制度为抓手，在开展技术能力培训的同时，重视加强人才的政治引领，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论纳入全省开展的各类培训班的首课学习内容，严格保证学时，同时建立台账、确保课时覆盖，进一步确保理论武装常态化，创新推动广大干部员工思想统一和业务素质能力提升双融入双促进。同时把党务工作岗位作为培养复合型人才的重要平台，积极发挥交叉任职作用和专业优势，促进各级干部自觉用党建视角、党建思维和党建方法推动工作，实现从“职责合一”到“工作合一、中心工作合一、思想合一”。引导全体党员争当生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵、服务群众的先锋，激励党员带头学技术、练技能，激发员工做好本职工作的行动自觉和思想自觉。

黑龙江联通党建展示厅实景

与文化理念相结合，推动党建与企业文化建设深度融合。黑龙江联通党委始终把文化引领作为推动中心工作的行动号角，围绕中国联通集团“十四五”战略规划纲要，以集团公司统一的企业文化理念体系为基础，结合公司实际，大力传承“人民邮电为人民”的老邮电传统，大力弘扬“东北抗联精神、大庆精神（铁人精神）、北大荒精神”，塑造全员“服务文化、合规文化、廉洁文化”，实现“文化强基”，提振员工精气神，凝聚推动企业发展的强大动力。