12月30日、31日，佳木斯市直机关工委举办落实机关党建主体责任暨党建成果展示交流活动，突出“落实、创新、融合”三个方面，综合展示机关党建发展成效，奋力书写中国式现代化佳木斯实践的“机关答卷”。

坚持把落实机关党建主体责任作为此次活动首要任务，树牢“抓好党建就是最大政绩”的理念，制发市直机关部门党组（党委）落实机关党建主体责任指引清单、实施办法，全面压实机关党建主体责任。围绕学习贯彻《中共中央办公厅关于中央和国家机关部门党组（党委）落实机关党建主体责任的意见》，结合佳木斯市实际，进行专题培训、深度解读，便于参会人员直观理解和精准把握。组织市直机关落实党建主体责任集体谈话会，聚焦切实扛起政治责任、对照清单知责明责、抓住关键履职尽责、争当排头提质提效等方面，提要求、作部署，有力推动机关各级党组织凝心聚力抓党建。

创新实行分类指导、分片管理、分档提升、分级落实“四分工作法”，积极探索“共议共评”主题党日运行模式，按照6个类别不同特点，建立联席活动机制，坚持每月一会商、每月一观摩、每季一指导、每半年一展评，通过现场全流程列席体验、发放“主题党日”漂流本等形式，实现市直机关80多个直属党组织主题党日观摩交流全覆盖。科学组织“精品主题党日”案例评选，现场参加活动的市直、中省直各部门分管党建工作领导、专职副书记和专职党务干部认真评议，全年评选精品主题党日20个、优秀主题党日16个，不断提升主题党日活动质效。

深化党建与业务相融互促，常态开展实地参观、座谈交流，推动市直机关各党组织学方法、明路径，年内新增党建示范点12个，总结推广围绕中心、服务发展党建融合载体26个。活动中，精选市纪委监委、市中级人民法院、市政府办公室、市农业农村局、市工业和信息化局等5家机关党委和市人力资源和社会保障综合服务中心、市疾病预防控制中心等2家党委作典型交流，突出正向引领，强化示范带动，激励基层各党组织争先进、创一流。