近年来，铁力市直机关工委坚持和加强党的全面领导，认真抓好垂直管理部门党建工作，进一步明确和落实党建工作责任，建立健全对垂直管理部门党建工作的领导与运行机制，保障垂直管理部门在推动机关党建工作高质量发展中乘风破浪、行稳致远。

以组织保障，校正垂直管理部门乘风破浪的“指南针”。通过发放线上调查问卷和书面报告的形式，对市税务局、市气象局、伊春市铁力生态环境局等11家垂直管理部门的党建工作开展调研，围绕“四强”党支部建设、党建载体品牌创建、党员教育管理情况、党组织阵地建设等方面制定问题16项，整理收集调查问卷667份，梳理存在问题10个，提出意见建议三方面8条。

以党建融合，打磨垂直管理部门乘风破浪的“发动机”。积极探索党建与业务工作的深度融合路径，指导市税务局创建“骊税星火”、市供电公司创建“共产党员服务队”、市网络公司创建“红色引领 广电远航”等11个党建载体品牌，切实提升党建工作的凝聚力和影响力。市邮政公司开展“当好先锋，再立新功”主题实践教育月活动，将党建工作与提升服务质量、激发青年员工活力等工作紧密结合，切实激发党员干部干事创业精气神。2024年，11个垂直管理部门围绕党建载体品牌创建开展活动120余次。

以阵地建设，筑牢垂直管理部门乘风破浪的“压舱石”。指导11家垂直管理部门设置党员活动室19间，打造党建活动墙20面，党建图版146张。市税务局精心打造党建活动室、荣誉阅览室及机关文化走廊，党建活动阵地达到“六有”标准，在分局所办公楼开辟了文化作品展示专区。2024年，11个垂直管理部门依托党建阵地开展活动50余次，参与人数870余人次。