习近平总书记就推动机关党建高质量发展作出重要指示强调，要更好履职尽责，守正创新、狠抓落实，在以高质量党建促进高质量发展中展现新担当新作为。近年来，伊春市直机关工委深入学习贯彻习近平党建思想，以实施“六项行动”为抓手，推动机关党建与中心工作深度融合，为奋力答好新时代新征程“林区三问”新答卷、推动伊春高质量转型发展提供坚强政治保证。

实施学思想重实践凝心铸魂行动，把牢“以高促高”的政治方向。始终把党的政治建设摆在首位，以政治上的绝对可靠、对党绝对忠诚为根本要求，确保机关党建工作始终沿着正确政治方向前进。抓好政治引领。始终把带头做到“两个维护”作为机关党的建设的首要任务，健全党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神贯彻落实机制，形成传达学习、研究部署、狠抓落实、督促检查、跟踪问效工作闭环，确保党中央决策部署和省、市委工作要求不折不扣落到实处、见到实效。抓实理论武装。持续用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，构建领导干部带头学、青年干部跟进学、党员干部全员学的“三维学习体系”，健全落实第一议题、中心组列席旁听等学习制度，举办学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想宣讲交流会、报告会等10余期，引导党员干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，走好“第一方阵”。抓牢责任落实。严格落实党建工作责任制，每年召开市直机关党组织书记抓基层党建述职评议暨市直机关党的建设工作会议，结合实际制定《关于伊春市直机关部门党组（党委）落实机关党建主体责任的责任分工方案》，构建横向联动、纵向一体的责任体系，做到知责于心、担责于身、履责于行。

实施牢记嘱托开好局感恩奋进建新功行动，凝聚“以高促高”的思想共识。坚持以党性铸魂、以活动凝心、以标杆聚力，以思想共识引领行动自觉，汇聚起同心同向、干事创业的奋进合力。锤炼党性铸忠魂。扎实开展理想信念教育，聚焦“牢记嘱托担使命 凝心聚力促发展”主线，系统谋划、分层推进重走红色路线、重温入党誓词、过政治生日等教育实践活动，引导党员干部重温嘱托、凝聚共识，切实将习近平总书记的关怀指引转化为推动伊春振兴发展的强大动力和实际行动。主题活动悟初心。连续多年举办歌咏大会、党史知识竞赛、主题演讲比赛等系列活动，生动展现党领导下伊春在生态保护、转型发展、民生改善等方面的显著成就，引导党员干部重温光辉历程、感悟初心使命。典型引领树标杆。发挥先进典型示范带动作用，扎实开展“两优一先”、“红旗党支部”评选表彰，组织开展“讲述身边的精彩”“机关先锋说”“学习身边榜样 凝聚奋进力量”等活动，引导党员干部对标先进、见贤思齐，在服务高质量发展中争当先锋、担当作为。

实施提能力转作风重落实出实绩行动，激发"以高促高"的实干动能。坚持干什么学什么、缺什么补什么，在破解本领恐慌中锤炼过硬作风，在服务群众中检验实干成效。多维培育强本领。打造“政治理论+业务核心+特色赋能+综合素养”四维课程体系，采用“专家辅导+骨干授课+现场实践”多元融合模式，举办“初心讲堂”、“三彩课堂”等百余期，累计培训1.7万余人次，机关党员干部改革创新、攻坚破难、应急处突能力显著提升。以文辅政提能力。坚持把提升以文辅政能力作为改进作风、指导实践、推动工作的重要抓手，连续4年举办市直机关公文展、主题征文、“思享汇”等系列活动，组织开展公文写作比武练兵活动900余次，展出典型公文700余篇，同步印发《公文基础知识》2300余册，机关干部在笔耕不辍、精业笃行中充分发挥参谋助手作用。下沉一线转作风。持续深化“双报到、双服务”活动，用好资源、需求、服务“三个清单”，广泛组织各基层党组织深入社区开展志愿服务活动2000余次。组建“伊直先锋”党员干部志愿服务队，常态化参与基层治理与重大活动保障，在服务一线锤炼党性、改进作风、推动发展。

实施赋能党建提质效勇争先行动，锻造“以高促高”的坚强堡垒。坚持强基固本、融合赋能，在抓基层、打基础、促发展中推动机关党组织全面进步、全面过硬，把党的组织优势转化为发展优势。强基固本提质效。实施“12345”机关党建提升工程，深入开展“强基础、促规范、提质效、争排头”专项行动，扎实推进党支部标准化规范化建设，增强基层党组织政治功能和组织功能。聚焦“全省站排头、全国有亮点”目标，推进创先争优事项1426个，推动各项工作在服务大局中见行见效。联动共建聚合力。扎实推进“四联”党建实践载体建设，划分为8个党建小组，创新“1+X+N”组织模式，开展联建活动48次，在活动联办、服务联动、难题联解、阵地联用中强支撑、增活力、优服务、促攻坚。融合赋能促发展。聚焦“八大工程”“两区四地五城”建设等中心工作，指导市直机关打造“法立方”“新医保·新服务”等党建赋能载体74个，完成攻坚任务404项。突出“党建+业务”融合成果转化，连续2年举办工作创新大赛，评选创新案例28个，以“红色引擎”为高质量发展蓄势赋能。

实施兴文化增活力树品牌行动，彰显“以高促高”的机关风采。以“伊直心向党”党建品牌为牵引，构建“1+N”品牌矩阵，在创新品牌建设、涵养机关文化中激发队伍活力。擦亮“书香机关”文化名片。深耕“书香机关·滚烫阅读”文化品牌，建立“班子带头、支部跟进、党员参与”活动格局，推动形成“一人带一片、一片带全员”的辐射效应。连续5年举办读书分享会，指导市直机关开展读书活动2734次，参与3.5万余人次，印发《市直机关读书成果汇编》，推动读书成果从“点上开花”走向“面上结果”。锻造青年培育先锋品牌。深化拓展“林都青雁”学习实践活动，通过系统性学习、多元化培养、实战化淬炼、常态化比拼，加强对青年干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，指导市直机关建立“青蓝结对”项目1447对，开展各类学习实践活动3714次，覆盖青年干部6.6万余人次，以“头雁领航、青雁振翅、群雁齐飞”的生动局面，彰显机关青年干部锐意进取、奋发有为的昂扬风采。激发“活力机关”内生动力。锚定伊春“全域全季旅游迭代工程”与“冰壶之乡”品牌建设目标，统筹开展球类竞技、田径赛事、冰雪特色运动等“活力机关”精品赛事，有效提振机关队伍活力，实现机关文体活动与经济发展的双向赋能。

实施清风护航廉洁培育行动，涵养“以高促高”的良好生态。 坚持严的基调不动摇，以常态纠风、风腐同治、文化润廉为抓手，净化机关政治生态，护航高质量发展。开展廉政教育。压实全面从严治党主体责任，形成履责到位、督责有力、考责精准、失责必问的责任闭环。制定落实市直机关新任职党务干部谈话制度，严明党的政治纪律和政治规矩，树立务实清廉工作作风。针对不同群体定制“纪律套餐”专题课堂，常态化开展廉政提醒谈话、警示教育，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。厚植廉洁文化。扎实推进新时代廉洁文化建设三年行动，开展“清风传家·亲情嘱廉”主题党日、纪法知识网络答题、十佳“清风”党日评选、家庭助廉实践等多维度、浸润式活动，营造崇廉尚洁、风清气正浓厚氛围。强化日常监督。充分发挥机关各级党组织监督作用，指导市直各单位开展重点科室、关键岗位廉政风险排查管控工作，针对办案共性问题制发审理工作提示，制定纪检监察工委政治监督清单，严格执行《市直机关党员干部“八小时以外”监督管理办法》，筑牢日常监督管理防线。

伊春市直机关各级党组织和广大党员干部将以“六项行动”为牵引，踔厉奋发、笃行不怠，以高质量机关党建促进高质量发展，为奋力答好新时代新征程“林区三问”新答卷、推动伊春高质量转型发展各项任务落实、确保实现“十五五”良好开局作出新的更大贡献。