10月27日，为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，按照2026年度理论学习中心组学习计划安排，中国移动黑龙江公司党委召开了理论学习中心组集体学习研讨会议。党委书记金巍主持会议，党委班子成员出席会议，党建工作部（党委宣传部、党风廉政办公室）、工会主要负责人及团委书记列席会议。

会前，党委班子成员对《中国共产党思想政治工作条例》《中国共产党统一战线工作条例》《中华人民共和国民族团结进步促进法》《习近平关于基层工作方法的重要论述学习读本》《中国移动员工网络行为工作指引》等法律法规、学习读本开展了个人自学。会上，党委委员李伟东领学宣传思想文化专题，重点学习了习近平文化思想以及习近平对宣传思想文化工作作出重要指示、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述等。党委书记金巍领学基层工作专题和统战群团专题，深入学习解读《习近平关于基层工作方法论述摘编》，习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述。党委班子成员分别结合工作实际谈学习体会，党委书记金巍作会议总结并提出贯彻落实要求。

会议要求，压紧压实意识形态责任，建设清朗网络阵地。要严格落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制，定期分析研判公司员工意识形态情况，及时处置苗头性、倾向性问题。管好用好公司内外部网络平台、宣传阵地，严格内容审核把关，对宣传、培训、会议等各类材料，尤其是抖音、快手等短视频和直播内容从严审核。提升舆情监测和应对处置能力，及时发现和处置舆情风险，维护企业改革发展稳定大局。持续深化“大宣传”工作格局，讲好龙江移动故事，立足群众需求，精准把握宣传重点，常态化产出图文、视频等形式多元的正面宣传内容，让群众看得懂、听得进、用得上，把企业发展成效转化为擦亮品牌形象、服务地方发展的强大动能。要认真组织学习贯彻《中国移动员工网络行为工作指引》，教育引导全体员工依法上网、文明上网，坚决不触碰违纪违法底线，始终坚持正确政治方向、舆论导向、价值取向，营造良好的网络生态，筑牢清朗的网络阵地。

会议强调，坚持“以文化人、以德树人、以情聚人”。要用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，弘扬社会主义核心价值观，加强企业文化建设，增进干部员工的文化认同、情感认同、价值认同。弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，持续开展“最美移动人”等选树宣传，树立价值榜样。用好思想政治工作“传家宝”，全体干部要自觉把思想政治工作作为重要履职内容，持续提升思想政治工作能力。要坚持开展员工思想动态调研，密切关注员工的思想动态，及时了解员工思想状况、愿望和诉求，有针对性地做好员工心理疏导。要针对网格一线员工、统战人士、团员青年等不同群体开展精准化的思想政治引领，做好员工关心关爱工作，引导广大员工统一思想、坚定信心、立足岗位建功，画好团结奋斗的最大同心圆。

会议要求，增强基层工作本领，不断夯实基层基础。要牢固树立大抓基层的鲜明导向，把抓基层打基础作为公司高质量可持续发展的长远之计和固本之策。要坚持人民至上，巩固拓展树立和践行正确政绩观学习教育成果，全面落实“四下基层”制度，大兴调查研究之风，走好新时代党的群众路线，用心用情解决客户、员工急难愁盼问题，同时深入整治形式主义为基层减负。要大力弘扬求真务实、真抓实干的作风，把党中央的决策部署学深悟透，立足实际、因地制宜创造性开展工作，以钉钉子精神做实做细做好各项工作。深入学习贯彻党的二十届五中全会精神，持续推动全面从严治党向基层延伸。聚焦近期省公司基层党建工作推进会强调的六方面重点工作抓好落实，同时做好以党建带团建、促工建，营造团结和睦、积极向上的企业氛围，以高质量党建引领保障高质量发展。