按照全省机关“能力作风建设年”活动统一部署，省直机关工委负责推进省直机关学习型机关创建行动、机关工作质效提升行动等工作任务。工委深入贯彻落实省委部署要求，聚焦创建提升重点任务，健全完善“四个体系”，创新建立“五个一”工作机制，推动省直部门创建提升工作走深走实，确保各项目标任务落实落靠。

一、坚持政治引领，强化组织领导，实现创建提升工作高站位启动

工委坚持把组织开展创建提升工作作为重要政治任务牢牢抓在手上，强化顶层设计，明晰职责任务，推动创建提升工作谋好篇、开好局、起好步。建强组织机构。建立省直机关工委推进省直机关能力作风建设组织领导机构，成立5个工作组，设立4个分片包联指导推进组，直接联系74个省直部门，明确牵头领导和组成人员，制定工作规则，压实落靠责任，确保各项任务有专人抓、专人管。精心制定方案。研究制定《学习型机关创建行动工作方案》《机关工作质效提升行动工作方案》，在全省培训会议上对方案进行解读，明确重点任务、推进措施、具体要求，为中省直部门开展创建提升工作提供指导和遵循。加强工作指导。严格把关、审核省直部门创建提升工作方案、创先晋位工作清单、领导干部“走流程”工作安排共260个，及时解答省直部门问题咨询、进行业务指导170余次，确保工作取得实效、难点问题及时解决。同时，将未列入“能力作风建设年”实施范围的37个中省直单位全部纳入工作联系部门，一并了解掌握情况，实现中省直部门创建提升工作全覆盖、无死角、不留白。

二、健全工作体系，完善推进机制，助力创建提升工作高标准开展

严格落实“四个体系”工作要求，工委创新建立以“一张表、一清单、一排榜、一调度、一督查”为抓手的“五个一”工作机制，快节奏、递进式、全方位抓好创建提升各项任务落实。“一张表”明确干什么。围绕创建提升工作方案，制定《学习型机关创建行动（5+X）推进表》《机关工作质效提升行动（8+X）推进表》，采取规定动作+“X”动态模式推进，及时将省委关于能力作风建设新内容新要求纳入推进表，量化工作目标、细化工作措施，项目式推进，确保各项工作任务有目标、有方向、有抓手。“一清单”分析干没干。制定《学习型机关创建和机关工作质效提升工作清单》，一个单位一张清单，通过晒出“成绩单”，精准分析研判各部门推进创建提升工作情况，对亮点工作和推进工作滞后、质量较差的情况进行详细梳理记录，做到底数清、情况明。“一排榜”掌握干怎样。结合日常了解、每月统计，每季度对74个省直部门工作开展情况进行排序、作出评价、建立红黑榜。对推进机关能力作风建设扎实有力，提升能力和改进作风成效明显的部门列入红榜；对工作开展拖拉滞后、落实不力，工作成效不明显的部门列入黑榜，帮助各部门查摆不足、找准差距，促进互相学习交流，形成“比学赶超”浓厚氛围。“一调度”指导如何干。在日常跟踪指导基础上，4个包联指导推进组对其包联指导部门和工作联系部门，采取电话问、突击查、实地访等多种方式，每月开展一次调度，对问题较多的随时调度指导，全面掌握创建提升工作推进情况，及时发现问题，提出针对性解决措施，总结完善再提升。截至目前，工委对下召开调度会4次，下发工作提示、督促落实重点任务8次，实现了难点攻坚、靶向推进。“一督查”确保干得好。坚持问题导向，对省直各部门推进创建提升工作落实情况、存在主要问题、问题反馈情况进行全程督导检查。将创建提升工作纳入不良作风整治专项行动，采取明察暗访方式，对搞形式主义、走过场、组织不力、敷衍塞责，导致重点工作任务进展缓慢或质量较差的单位和个人进行点对点、面对面督促整改，确保督到点上、查在实处。

三、聚焦发展大局，系统联动推进，确保创建提升工作高质量落实

工委始终坚持聚焦省委中心任务，着眼以创建提升工作成效推动全省经济社会发展为主线，推动省直机关持续提升能力、转变作风，加力推进龙江全面振兴全方位振兴。一是能力素质不断提升。抓实理论学习，截至目前，省直各部门党委（党组）落实“第一议题”制度，专题学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神669次，开展落实全省中心工作集中研讨324次。组织专题培训，坚持干什么学什么、缺什么补什么，围绕创新驱动发展、数字经济、生物经济、冰雪经济、创意设计等内容，省直各部门累计组织开展各类专题培训537次，有效提升了机关干部的专业思维和专业素养。开展“讲学比练”，举办业务大讲堂399次，组织业务知识“每季一测”169次，采取线上线下、赛练结合等多种形式开展比武练兵210次，全面提升了机关干部整体素质，增强了实战能力。二是工作作风持续改进。领导干部带头“走流程”，截至目前，省直各部门厅级领导干部以普通群众身份体验服务事项650人次，发现整改问题597个。优化工作流程，对内设机构工作流程开展全面梳理，对程序不优、环节不简、运转不畅的工作流程进行简化优化，省直各部门共优化工作流程2628项，机关服务效能有效提升。通报反面问题，“月记录”质效问题732项，通报“低粗差”问题401个，对436名机关干部给予提醒。落实“马上就办、真抓实干”要求，制定具体举措324项，落实省委、省政府督办事项4449项，累计为百姓群众办实事、解难题3657件。三是创先争优成效明显。科学制定创先晋位清单，省直各部门立足实际，确定力争在全国全省创先晋位工作目标451项。截至目前，有关工作受到中央、国务院等部门或领导表扬、肯定性批示123件次，受到省委、省政府领导表扬、肯定性批示180件次。省法院“一站式”质效评估得分在全国高院中排名第1位；省发改委着眼于重点项目实现新突破，启动15个行动计划、制定9个专项计划，推进开工建设425个省级重点项目；省工信厅推动全省工业经济稳中加快，1—5月份，规上工业增加值增速高于全国平均增速1个百分点，在东北三省一区中排名第1位。机关干部干事创业精气神不断提升，创先争优意识进一步增强。